关于1.85合计部成长→壮大的心得
关于各部门成长→壮大的心得：第一：
管理的自身问题：做为高管（批上了红马甲），就应该有宽广的胸襟，先人一步的步伐。为其它兄弟服务，给大家营造一个舒适，开心的游戏环境，这是我们做红马的责任和义务！:handshake 在指挥方面使用文明用语，肃立个人形象，起表率作用！！ 很多时候高管都是先买装备的，而后来的兄弟不是人人都有那个能力和时间去买装备的，所以希望买了装备的高管为大家多出分心和力，帮下面的人打些比配的装备。
第二：
高管处理内部问题的做法：在遇到会里的兄弟为装备发生争吵时，高管应第一时间找当事人单独了解情况，切勿直接在行会里说！在了解情况之时，理应耐心听讲（没必要说：你爆他什么东西，我给你补。）这种做法永远打不开他们的心结，只会让误会更深，有弊而无一利！我们能做是：分析→开导→化干戈为玉帛。只有让自己兄弟团结一心，我们才有发展，才能飞的更高更远！{附加：管理常说“装备只是数据”，这话说的不够全面，在兄弟面前，装备确实是数据。但对对方行会来说，我们的装备就是家族的象征，家族的品牌，只有装备强，才能吸引更多的人来入会，所以我很希望大家有财力的捧个钱场，有财力的捧个人场！！}
第三：
会里自家兄弟的问题：兄弟们大家玩F，为的就是激情，开心。很多兄弟白天上班，只有晚上才有多余的时候来上网，为的就是解解压，所以大家为了装备的事，而产生矛盾。游戏永远只是游戏，没了游戏，我们的友谊还尚存啊！！希望我们霸气的兄弟都能争做“葱葱的大树”，为自家兄弟遮风挡雨。就算死后也是栋梁之材！我相信通过大家的共同努力和无私的奉献，霸气的明天定会更加辉煌灿烂！！
本人新手上路，请多关照！欢迎大家来我们合击部参观，考察。多提点宝贵的意见， IS号：518888谢谢
大炮.阿姨来了哈 大炮哇 大炮哈哈 以后多多上论坛 多多发表这样的帖子 顶你 炮炮
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